□ 段 海 杨洁宁

近年来，高台县通过机制创新、示范引领与宣传引导三措并举，推动节水工作从“单打独斗”走向“社会共治”，逐步构建起“政府引导、市场发力、公众参与”的节水新格局。截至目前，全县万元GDP用水量同比下降7.2%，居民节水意识问卷调查满意度98%，一套可复制、可推广的节水管理新模式正在形成。

机制破局：“合同节水”实现多方共赢

“过去想做节水改造，却受困于资金不足、技术缺乏。现在有了‘合同节水’，企业带资、带技上门，用水效率提升了近20%，是真正的双赢。”县妇幼保健院干部李瑞的一番话，道出了“合同节水”模式带来的实际成效。

所谓“合同节水”，是由县水务局牵头，组织永创供水、旺稼农业等节水服务企业，与用水单位签订“节水效益分享型”“节水效果保证型”等服务合同，由企业投入资金和技术进行节水改造，并从后续节约的水费中分享收益。这一模式既缓解了医院、学校、农场等单位的资金压力，也为节水企业开辟了稳定市场，形成了良性循环。

县水务局副局长陈大超表示，要破解高效节水难题，必须依靠精准有效的机制创新、可感可及的载体示范和深入人心的宣传引导，三者缺一不可。

示范引领：“以奖促改”激发内生动力

在县政务服务中心，工作人员丁婷婷指着新安装的感应水龙头和节水阀说：“这些小改动，让每月水费明显下降。”这样的变化，源于高台县推行的“以奖促改”政策。

今年以来，该县已成功创建节水型示范单位31家，涵盖机关、企业、学校等多个领域。这些单位不仅成为节水的“样板间”，还通过经验交流、现场观摩等方式，带动周边区域共同节水。骆驼城镇新建村村民王建国说：“看到邻村节水灌溉每亩省水100多立方米，我们也主动申请改造。”

从“要我省”到“我要省”，示范引领正在潜移默化中改变用水观念，筑牢全民节水的社会根基。（下转第二版）